« Smartling a fait un excellent travail d'adaptation aux défis de 2020, et a fait un effort supplémentaire pour s'assurer que nos employés sont en sécurité, tout en veillant à ce que nous nous développions en tant qu'entreprise. Les dirigeants se soucient des personnes avec lesquelles ils travaillent, les objectifs sont clairs, la formation est disponible en cas de besoin et les communications sont fantastiques compte tenu des défis du travail à distance ».
Les paroles ne coûtent pas cher.
Soyons donc riches de sens.
Toutes les entreprises utilisent du contenu pour susciter l'intérêt des clients, et il est aujourd'hui essentiel que ce contenu soit traduit. Mais la traduction n'est pas un processus simple. Au cours des 11 dernières années, Smartling a développé une solution de pointe adoptée par plus de 1 000 marques parmi les plus reconnues au monde (et ce chiffre ne cesse de croître!). Aidez-nous à traduire le contenu numérique mondial.
Pourquoi Smartling?
Les mots sont puissants - ils rassemblent les gens. Nos employés apportent leur passion et leur perspective dans leur travail, ce qui contribue à donner un sens à la mission de Smartling : faire bouger le monde avec des mots. Grâce à un service à la clientèle de classe mondiale, à l'innovation et à une attention constante aux besoins de ses collaborateurs, Smartling construit une culture axée sur l'excellence à chaque point de contact.

Amérique du Nord
150+
Coéquipiers
10+
Pays

Le monde
5
Bureaux internationaux
1000+
Clients
Avantages & Avantages
Smartling s'engage à assurer le succès professionnel et personnelle de chacun. Nous proposons des options de travail flexibles, des initiatives en matière de santé et de bien-être et des possibilités d'évolution de carrière afin d'offrir à nos employés l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée dont ils ont besoin pour rester heureux et productifs!
Plan médical gratuit pour vous et votre famille


Comment nous nous connectons à distance
« Je devais être l'un des premiers employés à distance et je n'avais aucune idée de ce qui m'attendait. Cela fait maintenant 5 mois que je suis en poste, et il m'apparaît clairement à quel point nos dirigeants investissent dans les nouveaux employés. J'aime la culture, la mission, les objectifs quotidiens et tous mes collègues - attribuer un '10' à Smartling est une décision facile à prendre pour moi ».
Culture @ Smartling
Ne nous croyez pas sur parole!


